员工宿舍管理制度
员工宿舍管理制度
为了搞好员工宿舍，加强治安，保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境，特规定如下:
一、 住宿人员由公司综合办公室统一安排房间、床位。
二、未经综合办公室同意，住宿员工不准私自调房、调床。
三、公司员工若提供钥匙及私配给非公司人员者，除取消其住宿资格外，另罚款处理200元，若有失窃，并追究其责任。
四、宿舍的公共财物要共同爱护，床、门窗、玻璃等谁损坏谁照价赔偿。没人承担责任，全宿舍平摊。人离开宿舍时，必须将窗户关好。
五、各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，自觉维护宿舍安全，搞好室内外卫生。
六、员工宿舍物品摆放整齐，不乱摆乱放，不许将物品摆放在空床位上，以防损坏床板。员工严禁在宿舍内吸烟，违者罚款处理。
七、员工宿舍严禁留宿外来人员，严禁男女混居，晚22:00后外来人员必须离开宿舍。违者各罚款200元。
八、宿舍严禁以任何形式聚众赌博，违者没手赌具、赌资并罚款1000元，情节严重者送交公安机关处理。
九、未经同意不得私用别人物品、以免造成误会，引起不必要的纠纷。私人贵重物品请妥善保管。如有丢失，自己负责。发现偷盗他人财务之行为，将受到开除并交公安机关。
十、宿舍是公共休息场所，讲社会公德，禁止大声喧哗及影响他人休息的行为。若有同楼的人员投诉，经核实后属实将取消其住宿资格。
十一、保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器，宿舍内禁止煮饭，不准用电炉、电热器，发现一次罚款200元。
十二、人人知道消防灭火器的位置，严禁随意挪放。严禁在宿舍各出口堆放杂物，保障通道畅通。
为保障上述制度的有效实施，公司工会将予以监督。由工会牵会同各部门对宿舍进行不定期的检查，对没有违反规定且卫生状况好的宿舍给予奖励，反之给与处罚。
以上规定自公布之日起开始实施。
行政办公室
2020年3月22日
